شفاف سازی فیش حقوقی

در پی انتشار فیش حقوقی یکی از مدیران بانک دی در فضای مجازی، با هدف شفاف سازی و احترام به افکار عمومی، روابط عمومی بانک دی بر خود واجب می‌داند توضیحاتی را برای شفاف سازی موضوع به هم میهنان گرامی ارائه کند:

۱. تمامی حقوق و مزایا و تسهیلات رفاهی کارکنان بانک دی در چارچوب ضوابط و مقررات ناظر و ابلاغی بانک مرکزی ج. ا. ا محاسبه و پرداخت می‌شود.

۲. در فیش منتشرشده که مرتبط با یکی از مدیران استانی بانک با سابقه بیش از ۲۶ سال خدمت در شبکه بانکی است، حدود نیمی از مبلغ درج شده مربوط به حقوق و مزایای ثابت ماهانه و نیم دیگر مرتبط با اضافه پرداخت‌های موقت و غیرمستمر بوده که به علت اجرای طرح تغییر ساعت کاری در تابستان و نیز حضور همکار یادشده در شرایط ویژه کاری نیمه نخست سال و ایام تعطیل، در قالب اضافه کار شهریورماه منظور شده و حقوق ماهیانه دریافتی معمول این مدیر، ۳۷ میلیون تومان است.

۳- نامبرده مطابق ضوابط و مقررات، طی ۱۰ سال و به تدریج از تسهیلات کارمندی استفاده کرده که مجموع کل تسهیلات دریافتی ایشان حدود یک میلیارد و چهارصد میلیون تومان بوده و مضافاً وام کارکنان با عناوین مختلف دارای سقف‌های مقرر طبق ضوابط است، همچنین شایان ذکر است در بانک‌ها به هنگام ثبت تسهیلات بانکی، مجموع «اصل و سود اقساط سال‌های آینده» نمایش داده می‌شود که صرفاً جنبه ی محاسباتی داشته و به هیچ وجه وامی با مبلغ اعلام شده در شبکه‌های اجتماعی به وی و یا سایر کارکنان پرداخت نشده است و برداشت انجام شده از سوی منتشرکنندگان تصویر فیش حقوقی، کاملاً اشتباه و ناشی از ناآشنایی با نحوه ثبت وام و تسهیلات در سیستم بانکی است

تأکید بانک دی بر شفافیت و رعایت ضوابط پرداخت‌ها

بر این اساس بانک دی اطمینان می‌دهد که تمامی پرداختی‌های کارکنان در چارچوب ضوابط مربوطه، طرح طبقه بندی مشاغل و ضوابط نظارتی بانک مرکزی انجام پذیرفته و مراتب مستمراً تحت کنترل واحدهای مالی، نظارتی و حسابرسی قرار دارد.

درخواست بانک دی از رسانه‌ها و کاربران فضای مجازی برای توجه به منابع رسمی

در پایان، بانک دی به عنوان یکی از بانک‌های کشور که خود را متعهد به شفافیت، پاسخ گویی و قانون مداری می‌داند، بر صیانت از شأن سرمایه انسانی خود تأکید کرده و از رسانه‌ها و کاربران فضای مجازی درخواست می‌کند در انتشار اطلاعات مرتبط با نظام پرداخت‌ها، صرفاً به منابع رسمی بانک استناد کرده و از بازنشر مطالب ناقص یا غیرمستند خودداری نمایند.