مشاور استاندار گیلان در امور جوانان با ارائه گزارشی آماری، اقدامات انجام شده در استان طی دولت دوازدهم در بخش انتصاب جوانان و بانوان در پست‌های مدیریتی را شامل انتصاب 570 مدیر جوان و نیز بانو طی 566 روز عنوان کرد.

به گزارش پایگاه خبری کلانشهر و به نقل از ایرنا، فرشاد نوروزپور عصر چهارشنبه در جلسه هم اندیشی جوانان با استاندار گیلان در رشت با ارائه این آمار افزود: گیلان رتبه اول در شاخص انتصاب مدیران زن در مناصب مدیریتی را از سوی وزارت کشور کسب کرده است.
وی کسب رتبه اول در شاخص انتصاب مدیران زن در مناصب مدیریتی از سوی وزارت کشور، انتصاب سه تن از جوانان و یک بانو به عنوان مشاوران استاندار و تشکیل مجمع مشورتی را از دیگر اقدامات انجام شده برای استفاده بیشتر از ظرفیت جوانان و بانوان عنوان کرد.
وی ادامه داد: در حال حاضر تعداد مدیران کل و ارشد بانو در استان 16 نفر و مدیران جوان 15 نفر است که 9 نفر پس از ابلاغ بخشنامه منصوب شده‌اند.
نوروزپور همچنین معاونان مدیرکل و مدیر ارشد استانی که بانو هستند را 16 نفر در این سطح و تعداد مدیران جوان را 26 نفر ذکر و بیان کرد: دو فرماندار زیر 40 سال، سه معاون فرماندار زن، چهار بخشدار بانو و 23 بخشدار جوان که 12 نفر آنان پس از صدور بخشنامه منصوب شده‌اند.
وی اضافه کرد: همچنین 72 مدیر بانو در حوزه دستگاه‌های اجرایی و 222 مدیر جوان در شهرستان‌ها منصوب شده‌اند که در مجموع پس از بخشنامه‌ای که در پنجم مهرماه سال 96 توسط استاندار صادر شد؛ طی 566 روز، 570 انتصاب از میان جوانان و بانوان انجام شده است.
امروز مصادف با ولادت حضرت علی اکبر(ع) و روز جوان نامگذاری شده است.